Wszystko i nic

500 mln zł straty i konieczność uzyskania przynajmniej 200 mln zł państwowego kredytu - w takie tarapaty wpędzili Pocztę Polską związkowcy. Skutkiem mogą być zwolnienia pracowników, zapowiada “Puls Biznesu”.

Podwyżki uposażeń, jakich domagają się zapowiadający strajk pocztowcy, sprawią że Poczta będzie miała na koniec roku ok. 500 mln zł straty netto, podlicza Andrzej Polakowski, dyrektor generalny Poczty Polskiej.
Czytaj dalej »

Artykuł “Historia - najbardziej nieprzyszłościowe studia?” odbił się szerokim echem. Dostaliśmy nawet oficjalną polemikę od Samorządu Studentów Instytutu Historycznego Uniwersytetu Warszawskiego, który nie zgadza się z tezami autorki. Oto racje studentów oraz odpowiedź Dominiki Karp.

W imieniu Samorządu Studentów Instytutu Historycznego Uniwersytetu Warszawskiego protestujemy przeciwko takiemu przedstawieniu studiów na naszym kierunku, jakie zostało zawarte w artykule pani Dominiki Karp “Historia - najbardziej nieprzyszłościowe studia?” (…).
Czytaj dalej »

Kompromis między rybakami a Ministerstwem Rolnictwa w sprawie ograniczenia połowów dorsza na Bałtyku nie przetrwał dwóch tygodni. Rybacy czują się oszukani przez ministerstwo i zapowiadają blokady portów.

Dwa tygodnie temu w Ustce organizacje rybackie same przedstawiły propozycję ograniczenia połowów dorsza na Bałtyku, aby nie doszło do sytuacji sprzed roku, kiedy Polska przekroczyła przyznaną przez UE kwotę połowową i została za to ukarana. Propozycja rybaków: polskie wybrzeże dzielimy na część zachodnią (od Ustki włącznie na zachód) i wschodnią (od Łeby na wschód RP), a następnie rybacy z części zachodniej i wschodniej łowią dorsza na zmianę - 5 dni jedni, 5 dni drudzy. Rybacy chcieli, aby takie sekwencyjne połowy trwały od 15 kwietnia do 30 maja. Wiceministrowi rolnictwa ds. rybołówstwa Kazimierzowi Plocke bardzo się ta propozycja spodobała i zaraz pochwalił się nią na spotkaniu unijnych ministrów odpowiedzialnych za rybołówstwo, pokazując, że nasi rybacy skłonni są do kompromisu. Wiceminister 18 kwietnia wydał rozporządzenie zawierające propozycję rybaków, ale jednocześnie przedłużył w nim okres ochronny na połów dorsza od 1 czerwca do 30 września (pierwotnie miał on trwać jedynie w lipcu i sierpniu). W odpowiedzi przedstawiciele organizacji rybackich zebrali się w Kołobrzegu i jednogłośnie zażądali od ministerstwa natychmiastowego wycofania wydanego rozporządzenia.
Czytaj dalej »

- Wysoka pensja to za mało. Pracownik musi być jak rodzina. Trzeba o niego dbać i słuchać go - mówią najlepsi pracodawcy 2008 według raportu firmy Hewitt.

Było lato 2007 roku. Pracownicy firmy informatycznej EMC Polska (zajmuje się zabezpieczaniem danych) właśnie skończyli pracę nad ważnym projektem. Bartosz Stebnicki, dyrektor generalny firmy, był bardzo zadowolony z efektów ich pracy. Koniec czerwca to zamykanie wszystkich naszych projektów - mówi Stebnicki. A że pracownicy zamknęli projekt przed czasem, błyskawicznie zwołał wszystkich do siebie. - Przygotujcie się na jutro. Mamy wielką akcję. Kryptonim: kajaki. Jedziemy na Mazury - ogłosił.
Czytaj dalej »

Pokazujesz zagranicznemu pracodawcy dwa dyplomy i pięć zaświadczeń o ukończonych kursach. W Polce taka teczka robi wrażenie, ale za granicą to nic niemówiące świstki. To się jednak zmieni. Unia opracowała system EQF - o wykształceniu i kwalifikacjach.

Dotychczas Polacy wyjeżdżający do pracy za granicę mieli kłopot, jak wytłumaczyć zagranicznemu pracodawcy, że uczelnia, którą skończyli, jest ceniona, a dyplom gwarantuje wysokie kwalifikacje. - Wyjeżdżając do Londynu, przetłumaczyłem dyplom z uczelni oraz z ukończonych kursów. Na początku papiery nie były mi potrzebne, bo pracowałem fizycznie. Potem rozpocząłem poszukiwania pracy biurowej. Na rozmowach pracodawcy podpytywali się o uczelnię i wagę dyplomu - opowiada Tomasz Zalewski, który od kilku lat pracuje w Londynie.
Czytaj dalej »

Polska walczy z czterema rywalami o fabrykę aut za 2 mld zł - pisze “Puls Biznesu”.

- W ubiegłym tygodniu przedstawiciele PSA Peugeot Citroen byli w Polsce. Szukają lokalizacji pod inwestycję za 600 mln euro, w wyniku której powstanie 5 tys. nowych miejsc pracy. Interesuje ich działka o powierzchni 400 ha - ujawnia osoba, która uczestniczyła w negocjacjach.
Czytaj dalej »

Od 9 do 10 proc. zatrudnionych pracuje w szarej strefie - wynika z badań przeprowadzonych na zlecenie Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej.

- Szacujemy, że między 9 a 10 proc. ogółu osób zatrudnionych wykonuje pracę w szarej strefie. Dla 91,6 proc. tych osób praca nierejestrowana jest ich głównym zajęciem - powiedział w poniedziałek Mateusz Walewski, specjalista z Centrum Analiz Społeczno-Ekonomicznych (CASE) na konferencji zorganizowanej przez MPiPS. Badania nad przyczynami i skalą pracy nierejestrowanej zostały przeprowadzone w okresie od lutego do listopada 2007 r. przez Instytut Pracy i Spraw Socjalnych, Centrum Badania Opinii Społecznej oraz Centrum Analiz Społeczno-Ekonomicznych i Millward- Brown SMG/KRC na zlecenie MPiPS. 10% zatrudnionych Polaków to blisko 1 mln 300 tys. osób. Główne sektory pracy nierejestrowanej to z jednej strony pomoc w gospodarstwach domowych (opieka nad dziećmi i osobami starszymi, sprzątanie, korepetycje itp.), z drugiej - rolnictwo (przede wszystkim sezonowe prace pomocnicze), budownictwo i usługi.
Czytaj dalej »

Polska kadra kierownicza najwyższego szczebla zarabia pieniądze, które dla przeciętnego zjadacza chleba są nieosiągalne. No bo jak można sobie wyobrazić, że prezes firmy notowanej na warszawskiej giełdzie w ciągu roku zarabia 3 miliony złotych? A to i tak nie jest rekord.

Płace osób zarządzających najważniejszymi polskimi firmami są oczywiście bardzo zróżnicowane. Przykładowo: Jan Krzysztof Bielecki, prezes Pekao SA, dostał za rok 2007 ponad 3,1 mln zł. Bank, którym kieruje został uznany przez “Newsweek” za najbardziej wartościowe polskie przedsiębiorstwo. Z kolei Rafał Juszczak, szef PKO BP, drugiej firmy w tym rankingu, zarobił znacznie mniej, bo “tylko” 632 tys. zł.
Czytaj dalej »

Wracają z pracy i nie siadają przed telewizorem, ale pracują dalej. Na drugim etacie, we własnej firmie lub na zlecenie. Polacy masowo dorabiają do pensji. - Pamiętajmy o odpoczynku, pracoholizm prowadzi do śmierci - alarmują psychologowie.

Maciej Hyży jest na co dzień biegłym rewidentem i wiceprezesem zarządu prężnej gdyńskiej firmy “Biuro Ekonomiczno-Prawne Promar”. Zajmuje się m.in. badaniem bilansów przedsiębiorstw, a także pomaga w zarządzaniu. Czas pracy - oczywiście nienormowany. Znaczy to tyle, że często z domu wychodzi bladym świtem, a wraca, gdy jego córki kładą się już spać. - W pracy nie mogę pozwolić sobie na chwilę rozprężenia, bo jest ona bardzo odpowiedzialna. Dlatego czasami wolę sprawdzić coś po raz kolejny i mieć spokojne sumienie, niż potem poprawiać własne błędy - podkreśla Hyży, który mimo natłoku obowiązków nigdy nie stronił od dodatkowych zajęć. Pisze artykuły na temat finansów i rachunkowości do branżowych periodyków.
Czytaj dalej »

4 maja to święto patrona strażaków św. Floriana oraz samych strażaków. O tajnikach pracy w tym zawodzie, dramatycznych chwilach, złości i chwilach radości, opowiada gdynianin Paweł Wójcikiewicz - strażak z 15-letnim stażem.

Michał Sielski: Wy to macie fajnie! Niemal każdy mały chłopiec bawi się w dzieciństwie w strażaka, ale tylko niektórzy później wiążą życie zawodowe z tą profesją.
Czytaj dalej »